50公里、12小時、烈日、從日出到日落
你為什么來參加暴走呢？
因為
來暴走的人，心中都有一團火
來暴走的人，敢于突破自我
來暴走的人，對現(xiàn)實不妥協(xié)
來暴走的人，想讓世界變得更好一點
而西姆，愿意當一團火，去照亮孩子們的明天！
西姆，做到了?。?！
△西姆終點合影
“一個雞蛋的暴走”到底是個啥？
一個雞蛋的暴走，是一個挑戰(zhàn)50公里的戶外徒步公益籌款活動。
為了0-18歲，需要幫助的孩子們的健康成長平等發(fā)展，在12小時內(nèi)走完50公里。
OMG！50公里，比全程馬拉松還要多8公里！
這一次，差不多是上海迪士尼到東方明珠的距離，一路上打卡康橋生態(tài)園、張江主題公園，HBC船廠1862等美景。
參加的隊員組成4-6人一隊，集體報名，然后使出各種招數(shù)，和親朋好友約定：如果我去挑戰(zhàn)50公里，你是否愿意為需要幫助的孩子們捐點善款？
今年是“一個雞蛋的暴走”第九年，這一次吸引了708支激情不變的暴走隊伍參與其中，近4000人加入到暴走公益當中，共籌得866余萬元款項，2011～2018，逾60萬孩子獲益。
2019年5月11日，西姆股權(quán)激勵研究院在徐懷玉院長的帶頭下，組建的“西姆共享共贏”隊五名隊員第三次參加了暴走活動。上午八點從迪士尼出發(fā)出發(fā)，途中有熱到大汗淋漓、累到雙手發(fā)腫、跑到雙腳起泡，但這些都沒有阻擋西姆暴走隊員們前進的步伐和為公益籌款的熱情，大家都腳踏實地，一步一步全部順利完成50公里挑戰(zhàn)！
企業(yè)有責任創(chuàng)造一個更加美好的世界。西姆股權(quán)激勵研究院秉持“共享共贏”的核心價值，積極參與關(guān)懷社區(qū)活動，致力成為優(yōu)秀的企業(yè)公民。在大家的共同努力下，西姆通過“一個雞蛋的暴走”，為需要幫助的孩子們奉獻了自己的愛。2019年，是我們連續(xù)暴走的第3年，我們將繼續(xù)為兒童健康成長、平等發(fā)展而努力！
讓我們一起來回味一下，西姆“暴走”的幸福點滴吧：
△西姆“共享共贏”戰(zhàn)隊
△帥氣的徐院長
△起飛的應(yīng)院長
△陽光燦爛的宋總
△“超人”蔣院長
△全魔都最靚的仔們~
△50km暴走獎牌
△堅強的小哥哥
△浪漫的求婚現(xiàn)場
這一路，我們走過了立夏時節(jié)的上海美景，收獲沿途種種感動，雖然大汗淋漓，渾身酸痛，但是我們心中更多的是光芒和愛。
所以今日！
我們西姆戰(zhàn)隊腳下生風！
所以我們西姆戰(zhàn)隊今天不管名次如何，都是英雄！
明年，我們端著孩子們的希望，將會繼續(xù)走下去！
《2018年股權(quán)激勵行業(yè)研究報告》延續(xù)了2017年度報告的縝密與細致，堅持用數(shù)據(jù)說話。報告結(jié)合了西姆股權(quán)激勵研究院對行業(yè)的深刻認識，就宏觀上的人才紅利來臨、上市公司股權(quán)激勵數(shù)據(jù)與特點、股權(quán)激勵典型案例等進行多角度的分析和探討，希望能給所有關(guān)注中國股權(quán)激勵行業(yè)發(fā)展趨勢的人士提供一定的參考與幫助。
報告面向社會公開發(fā)布，歡迎獲取。
西姆股權(quán)激勵研究院根據(jù)股權(quán)激勵實操過程中涉及的協(xié)議、文件，整理了66套股權(quán)激勵協(xié)議相關(guān)范本大全，提供給您免費下載，【附贈】華為人力資源管理綱要等文件。涵蓋員工股權(quán)激勵方案,非上市公司股權(quán)激勵,骨干員工股權(quán)激勵,創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)激勵……
西姆新聞